Shift permet de gagner en visibilité sur la toile grâce à leurs offres d'emploi
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emploi shift sites carrières Shift permet de gagner en visibilité sur la toile grâce à leurs offres d'emploiEDF, SII, Siemens, Roche, … séduits par les solutions e-recrutement de SHIFT EDF, SII, Siemens, Roche séduits par les solutions e-recrutement de SHIFT
SHIFT, comme TMPNEO est une des marques de TMP Worldwide France. Elle permet aux entreprises de gagner en visibilité sur la toile grâce à leurs offres d'emploi. Web 2.0, réseaux sociaux, contribution... ont bouleversé la donne de la recherche d'emploi.
Les entreprises doivent donc s'adapter à ces nouveaux candidats et à leur changement de comportement. SHIFT met en place une approche innovante et différenciatrice afin de les attirer, et ce sans investissement média. Avec 2 produits phares : SEOSite, 1
er outil de référencement naturel des pages d'offres d'emploi des sites carrières des entreprises, et « Work With Me », qui permet aux utilisateurs de Facebook® d'afficher dans leur profil les offres d'emploi de leur entreprise, pour se « passer le mot » d'ami en ami. Loin d'être une simple tendance, ces nouvelles techniques de recrutement proposées par SHIFT s'avèrent pérennes, de plus en plus utilisées et fortement plébiscitées par les entreprises françaises. EDF, Siemens, SII, Roche ont choisi SEOSite car il leur permet non seulement de mieux cibler les candidats mais également de valoriser leur marque en tant qu'employeur.
On estime qu'à un instant donné environ 25% des internautes fréquentent des sites emploi alors que 90% utilisent des outils de recherche. Or 90% des résultats renvoient vers des jobboards et moins de 5% vers des sites carrières d'entreprises. La mission de SEOSite est donc de faire en sorte que les offres publiées par les entreprises sur leurs sites carrières apparaissent clairement sur la première page des moteurs de recherche, pour ainsi leur donner la certitude que les postes qu'elles proposent seront trouvés aisément. De son côté, l'application « Work With Me » offre l'opportunité aux salariés de recommander leur entreprise à leurs amis. C'est une manière amicale de faire partager son implication et sa passion - un véritable plébiscite pour la marque employeur de l'entreprise.
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